通威太陽(yáng)能2022年終員工綜合技能評定圓滿(mǎn)結束
2023-01-18
作者:通威
為強化員工技術(shù)水平,進(jìn)一步提升員工綜合技能,打造精益求精的工匠精神,建設行業(yè)內一流的光伏產(chǎn)品制造團隊,通威太陽(yáng)能自2022年11月籌備組織年終員工綜合技能評定考試,截至1月17日,2022年終員工綜合技能評定工作已圓滿(mǎn)落幕。

理論評定現場(chǎng)
2022年終員工綜合技能評定從理論、實(shí)操、績(jì)效、日常綜合表現多個(gè)維度對參考員工進(jìn)行考核,通威太陽(yáng)能各基地共計8485名員工參與到評定考核中,參考率達98.84%。最終7974員工獲評等級工。同時(shí),通威光伏學(xué)習中心結合員工綜合技能評定等級、司齡、學(xué)歷情況進(jìn)行了津貼核算,該津貼將在員工2023年1月份工資中開(kāi)始體現。

實(shí)操評定現場(chǎng)
員工綜合技能評定是通威光伏學(xué)習中心為操作序列員工及生產(chǎn)體系2-3職等管理序列員工量身定制的職業(yè)發(fā)展通道,通過(guò)開(kāi)展員工綜合技能評定,合理拉開(kāi)不同技能等級員工之間的薪酬差距,有效引導員工夯實(shí)技能基礎、履行技能工職責,發(fā)揮學(xué)習自主能動(dòng)性;同時(shí),也為操作序列一線(xiàn)員工拓寬職業(yè)發(fā)展通道,提供更多向上機會(huì ),助力員工與組織共同發(fā)展。未來(lái),通威光伏學(xué)習中心將持續推動(dòng)員工綜合技能評定項目,不斷完善配套機制,為員工職業(yè)發(fā)展提供更完善的通道,為公司快速發(fā)展儲備更多技術(shù)人才。
2025第八屆中國國際光伏與儲能產(chǎn)業(yè)大會(huì )答謝晚宴暨“鹽城?中國東部光谷”之夜圓滿(mǎn)舉行
2025-11-21
技術(shù)重塑產(chǎn)業(yè) 創(chuàng )新定義未來(lái) | 首屆光伏CTO峰會(huì )暨技術(shù)創(chuàng )新大會(huì )隆重舉行
2025-11-21
2025第八屆中國國際光伏與儲能產(chǎn)業(yè)大會(huì )頒獎盛典暨“眉山·中國晶硅光伏制造基地”之夜隆重舉行
2025-11-20
通威股份供應鏈榮獲“2025年度數智創(chuàng )新卓越解決方案”及“2025年度數智創(chuàng )新標桿案例” 兩項重要榮譽(yù)
2025-11-20
通威受邀出席第二屆鈣鈦礦與疊層電池(大西南)產(chǎn)業(yè)化論壇 獲聘鈣鈦礦產(chǎn)業(yè)標準技術(shù)主任委員單位
2025-11-20
