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5月31日，永祥多晶硅開(kāi)展管理提升座談會(huì )，永祥股份董事長(cháng)兼總經(jīng)理李斌，永祥股份副總經(jīng)理易繼成，永祥多晶硅總經(jīng)理劉逸楓等領(lǐng)導以及工程師及以上管理技術(shù)人員出席會(huì )議。

會(huì )議現場(chǎng) 

會(huì )上，大家暢所欲言，以本次座談會(huì )為契機總結工作、提出建議、發(fā)表想法。李董和易總肯定了大家的創(chuàng )新思維，并表示會(huì )將合理化建議予以落實(shí)。易總圍繞員工職業(yè)發(fā)展和如何把人力資源工作做細做實(shí)、如何在崗位中體現個(gè)人價(jià)值，實(shí)現公司和個(gè)人的共同成長(cháng)進(jìn)行了分享，并表示后續公司可以通過(guò)形式多樣的團建活動(dòng)來(lái)提升團隊凝聚力和戰斗力。

李董強調，“實(shí)力代表尊嚴”，公司每一步的發(fā)展、每一點(diǎn)收獲都和大家的付出密不可分。李董肯定了公司在市場(chǎng)的競爭力，同時(shí)站在行業(yè)的高度相信永祥多晶硅有能力、有水平把握住市場(chǎng)機遇。李董指出，希望大家能在“家庭氛圍”中用心工作，希望公司能在安全穩產(chǎn)的基礎上再創(chuàng )新佳績(jì)。