2020-08-10
作者：通威
為提高員工勞動(dòng)效率、提升班組長(cháng)綜合管理能力。8月7日，內蒙古通威設備動(dòng)力部邀請永祥股份管理提升顧問(wèn)袁東林老師，進(jìn)行《扳手時(shí)間—維修增值時(shí)間》和《班組長(cháng)管理能力提升》培訓。設備部全體班長(cháng)、技術(shù)序列代表、各專(zhuān)業(yè)負責人、承包商負責人參加培訓。
合影留念
效率提升方面，部門(mén)內部針對檢維修效率提升(重點(diǎn)高危作業(yè)效率提升)、外部承包商效率提升進(jìn)行分析講解。案例分析：以吊裝作業(yè)、開(kāi)環(huán)作業(yè)、作業(yè)票簽票時(shí)間等，參會(huì )人員與袁老師深入溝通交流。班組長(cháng)管理能力提升方面，本次袁老師針對工作匯報編寫(xiě)與演講技巧兩方面進(jìn)行培訓，來(lái)提高班組長(cháng)管理能力。參會(huì )班長(cháng)12人分為3組，正式培訓前通過(guò)“破冰互動(dòng)”游戲環(huán)節，現場(chǎng)氣氛變得輕松活躍，員工積極發(fā)言，現場(chǎng)互動(dòng)融洽。重點(diǎn)在演講技巧部分，受到了班長(cháng)們的熱情參與。
通過(guò)此次培訓，一方面使參會(huì )人員對效率提升的方式方法有了更加全面的認識，增強了企業(yè)高效安全生產(chǎn)意識；另一方面也對班組長(cháng)工作能力的提升，起到了關(guān)鍵的作用，督促引導基層的班組長(cháng)充分發(fā)揮智慧才干，全面提升基層管理能力。班長(cháng)們的積極參與、對工作中難點(diǎn)的提問(wèn)、對袁老師問(wèn)題的回答等等表現，坐在他們身后的專(zhuān)業(yè)負責人都看在眼里，對于班長(cháng)們的提高，屬地負責人從內心露出了微笑。相信在通威濃厚的企業(yè)文化氛圍中，在一次次精心準備認真學(xué)習的培訓中，全體員工一定會(huì )不斷更新知識、技能、理念，全面提高綜合素質(zhì)，提升企業(yè)的競爭力，促進(jìn)團隊更快、更健康地發(fā)展壯大。