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5月22日，通威股份華西片區蓉崍通威組織召開(kāi)“第二期企業(yè)文化沙龍暨工會(huì )民主生活會(huì )”。公司總經(jīng)理王忠俊、管理團隊以及行政后勤部門(mén)員工參會(huì )。

活動(dòng)現場(chǎng)

會(huì )上，公司工會(huì )相關(guān)負責人用小故事及案例生動(dòng)詮釋通威企業(yè)文化，并通過(guò)互動(dòng)交流的形式，讓參會(huì )人員在充分理解的基礎上，明白企業(yè)文化對自身以及公司日常經(jīng)營(yíng)管理的重要性，并進(jìn)一步引導員工將企業(yè)文化落地到實(shí)際工作中，并通過(guò)各環(huán)節指標的提升與改善，真正落地與落實(shí)，助力公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展。各參會(huì )人員分享了自己的心得。并在民主生活會(huì )中對生活、工作提出自己的建議。

王總對公司2020年企業(yè)文化建設工作進(jìn)行了部署和指導，并表示，選擇目標堅持去做、認真去做，好的文化傳承必須延續下去，傳遞正能量，讓企業(yè)文化真正內化于心、外化于行。公司全員要共同實(shí)現公司與客戶(hù)共贏(yíng)發(fā)展，后勤人員把工作做好、做精，為市場(chǎng)、為客戶(hù)創(chuàng )造更大的價(jià)值。